In welcher professionellen Rolle bin ich unterwegs, wenn ich nicht als AR für subject:RESOUL tätig bin?
Neben meiner Tätigkeit als Aufsichtsrätin bei subject:RESOUL bin ich Head of People & Culture bei bonify, einem Berliner Fintech. Dort leite ich ein internationales Team von rund 90 Mitarbeitenden und bin für die Gestaltung einer starken Unternehmenskultur, Organisationsentwicklung sowie alle Aspekte des Employee Life Cycle verantwortlich. In meiner Karriere habe ich in verschiedenen Bereichen wie HR, Employer Branding, Recruiting und Talent Management gearbeitet – unter anderem bei McKinsey, Bertelsmann und mehreren Start-ups im Bereich erneuerbare Energien und Technologie. Ein Highlight war meine Zeit an der ESCP Business School, wo ich das Europäische Talent Management Institut gegründet habe und in den Bereichen Forschung und Lehre zu Talent Management tätig war.
Was ist meine persönliche berufliche Mission?
Welcher Purpose leitet mich in meiner Arbeit?
Die Arbeit mit und für Menschen, sowie die Entwicklung von Talenten und Teams, hat mich von Anfang an fasziniert und treibt mich bis heute an. Ich liebe, was ich tue, und identifiziere mich zu 100% mit der Vision „creating meaningful workplaces“. In meiner Arbeit geht es mir darum, für jedes Unternehmen den Kern der Unternehmenskultur zu erfassen und zu verstehen, wie man Mitarbeitende entlang ihres gesamten Lebenszyklus bestmöglich begleiten und empowern kann. Es geht um mehr als nur Prozesse – es geht darum, Räume zu schaffen, in denen Menschen ihr Potenzial entfalten können und sich wirklich wertgeschätzt fühlen.
Was reizt mich daran, Aufsichtsrätin für subject:RESOUL zu sein?
Ich kenne das Netzwerk von subject:RESOUL seit 2012 und viele der Gründungsmitglieder sogar noch länger. Was mich an subject:RESOUL besonders anspricht, ist der Beratungsansatz, der den Menschen und ihre Entwicklung in den Mittelpunkt stellt. Es geht hier nicht nur um strategische Beratung, sondern darum, nachhaltige Veränderungen in Unternehmen zu bewirken – sowohl auf kultureller als auch auf individueller Ebene. Ich bin fest davon überzeugt, dass subject:RESOUL durch seine Arbeit einen echten Unterschied machen kann. Als Aufsichtsrätin freue ich mich, meine Erfahrungen und Perspektiven einzubringen und das Netzwerk mit Sparring, Ideen und Impulsen aus der Praxis zu unterstützen.