Augenhöhe, Transparenz, Gleichberechtigung, gemeinsame Verantwortungsübernahme und authentisches Miteinander – das ist subject:RESOUL für mich.
In meiner nichtberatenden Rolle bei :R schlägt mein Herz vor allem für Themen rund um Personal und Kultur. Dabei bin ich in meiner Kraft im 1:1, im Menschen kennenlernen, sie in die Organisation zu integrieren, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen, zu unterstützen und die Werte von :R erlebbar zu machen. Unser Marketing ist aus den Kinderschuhen herausgewachsen und ich bin dankbar, ein Teil des Teams zu sein, das es heute schafft, unseren Themen eine Plattform zu bieten. Im Projektmanagement bin ich zu Hause. Ich kann mich für komplexe Projektstrukturen begeistern und freue mich, die Fäden in der Hand zu halten, um im Hintergrund für Sicherheit und Verbindlichkeit zu sorgen.
Ich arbeite …
- menschlich zugewandt, authentisch und mit Humor.
- strukturiert und pragmatisch.
- gern flexibel, selbstorganisiert in meinen Aufgabenbereichen und gleichermaßen die Kreisarbeit mit meinen tollen, schlauen, lustigen Kolleg:innen genießend.
Check-in mit Anne!
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Was ist Dir bei deiner Arbeit am wichtigsten?
Ich kann mir kein besseres Arbeitsumfeld wünschen als ich mit den großartigen Menschen von :R habe. Wir sind ein Team – in jeder Hinsicht. Wir unterstützen uns, geben uns Zeit und Raum, dürfen Fehler machen, teilen Werte und sind uns persönlich nah. Wir sind uns ähnlich und doch auch völlig unterschiedlich – und schaffen es, uns immer wieder zu verbinden, aneinander und miteinander zu wachsen und uns allen ein Grundgefühl von Autonomie und gleichzeitig einer gemeinsamen Vision und Mission zu geben, an der wir zusammen arbeiten.
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Was oder wer inspiriert Dich?
Ich schaue mit großem Respekt auf Menschen, die sich in einem Ehrenamt engagieren. Sie inspirieren mich auf eine besondere Weise, weil sie sich – egal, ob als Trainer im Kindersport, im Kiezcafé nebenan oder beim Vorlesen im Seniorenheim – für eine Sache leidenschaftlich engagieren, einen Unterschied machen, Begegnung ermöglichen, etwas geben.
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Welche Werte sind Dir besonders wichtig?
Zu diesem Thema hatte ich kürzlich einige AHA-Effekte als ich mich mit dem Thema Positive Psychologie beschäftigt habe. Empathie, Bescheidenheit und Demut sind Charakterstärken, die mich an Menschen sehr ansprechen und die sofort positiv resonieren. Sie schaffen eine respektvolle Atmosphäre, in der sich alle wertgeschätzt und gehört fühlen und Kooperation möglich wird. Aber ganz wichtig finde ich Humor. Er hilft, Stress abzubauen, fördert Leichtigkeit und macht das Miteinander lebendiger. Gemeinsam herzlich lachen zu können, verbindet und ist für mich die Gemeinsamkeit, die es für echte Beziehungen braucht.
Ein Funfact über mich ist…
Ich bin ein Ostseekind und liebe den Moment, wenn ich den Dünenweg laufe und sich das Wasser vor mir auftut. Dann kann ich stundenlang am Wasser sitzen, in die Weite schauen und den Wellen zuhören – für mich das ultimative Heimatgefühl.